培訓(xùn)費分錄處理

　　培訓(xùn)費一般是計入職工教育經(jīng)費。而貸方則計入到應(yīng)付職工薪酬。應(yīng)付職工薪酬主要核算應(yīng)付給職工的各種薪酬，按照“工資，獎金，津貼，補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“解除職工勞動關(guān)系補償”、`非貨幣性福利`、`其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出` 等進行明細核算。

　　1、計提時：

　　借：管理費用-職工教育經(jīng)費

　　 貸：應(yīng)付職工薪酬-職工教育經(jīng)費

　　2、支付時：

　　借：應(yīng)付職工薪酬-職工教育經(jīng)費

　　 貸：銀行存款

　　培訓(xùn)學(xué)校學(xué)費收入分錄處理

　　計提培訓(xùn)人員工資的時候賬務(wù)處理：

　　借：勞務(wù)成本

　　 貸：應(yīng)付職工薪酬

　　取得培訓(xùn)收入的時候賬務(wù)處理：

　　借：銀行存款等科目

　　 貸：主營業(yè)務(wù)收入

　　 應(yīng)交稅費—應(yīng)交增值稅(銷項稅額)

　　結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候賬務(wù)處理：

　　借：主營業(yè)務(wù)成本