勞務(wù)派遣費(fèi)計(jì)入什么科目,發(fā)票怎么開(勞務(wù)派遣費(fèi)計(jì)入什么科目)
勞務(wù)派遣人員保險(xiǎn)費(fèi)會(huì)計(jì)處理
社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的的繳費(fèi)基數(shù)為職工的應(yīng)發(fā)工資,而不是實(shí)發(fā)工資,職工個(gè)人繳納比例為應(yīng)發(fā)工資的8%。勞務(wù)派遣也被稱為人才租賃,也就是由勞務(wù)派遣公司“招人不用人”,與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同,然后將勞動(dòng)者派遣到用人單位上班。勞務(wù)派遣人員保險(xiǎn)費(fèi)會(huì)計(jì)處理如下:
公司勞務(wù)派遣人員如果和單位有勞務(wù)關(guān)系,那么社保費(fèi)用可以在應(yīng)付職工薪酬科目進(jìn)行核算,如果是沒有勞務(wù)關(guān)系,則是計(jì)入勞務(wù)報(bào)酬科目處理。
1、企業(yè)計(jì)提工資時(shí),做以下會(huì)計(jì)分錄:
借:管理費(fèi)用(應(yīng)發(fā)工資)
貸:應(yīng)付職工應(yīng)酬
2、計(jì)提企業(yè)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,會(huì)計(jì)分錄如下:
借:管理費(fèi)用
貸:應(yīng)付職工應(yīng)酬
3、繳納企業(yè)承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄:
借:應(yīng)付職工薪酬(企業(yè)承擔(dān))
貸:銀行存款
4、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人承擔(dān)部分涉及的會(huì)計(jì)分錄如下:
借:應(yīng)付職工薪酬(個(gè)人承擔(dān))
貸:銀行存款
5、支付職工工資涉及的會(huì)計(jì)分錄如下:
借:應(yīng)付職工薪酬(實(shí)發(fā)工資)
貸:銀行存款
勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)怎么做賬?
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用是什么?
社會(huì)保險(xiǎn)是社會(huì)保障體系的重要組成部分,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)五項(xiàng)。
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)指的是在社會(huì)保險(xiǎn)基金的籌集過程中,雇員和雇主在規(guī)定期限內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)繳納相應(yīng)的費(fèi)用,是保險(xiǎn)基金的主要來源。
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是一種繳費(fèi)性的社會(huì)保障,由用人單位和勞動(dòng)者本人繳納相應(yīng)的資金,政府財(cái)政給予補(bǔ)貼并且承擔(dān)最終的責(zé)任。
勞務(wù)派遣是什么?
勞務(wù)派遣也就是由勞務(wù)派遣公司和勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,將勞動(dòng)者派遣到用工單位上班。用工單位需要向勞務(wù)派遣公司支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。
勞務(wù)派遣的特征是用人單位不和派遣員工發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系,勞務(wù)派遣單位與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同,需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。